Führung heißt Kommunikation — richtig oder stimmt's?!
Wenn Mitarbeitende keine Leistung erbringen, sich nicht ins Team integrieren oder sogar kündigen, dann verlassen sie nicht das Unternehmen, sondern die Vorgesetzten! Das ist das Fazit zahlreicher Studien zum Thema Personalentwicklung. Wenn du möchtest, dass sich dein Team für dich bzw. für deine Vision begeistert und produktiv mitarbeitet, lernst du in diesem Workshop entsprechende Kommunikationstools für deine Führungsaufgaben kennen.
Martin Sutoris
Selbstständiger Coach
Sicherlich kannst du intuitiv sehr gut kommunizieren — zumindest mit Freunden oder innerhalb der Familie, denn dir hat bisher ja noch keiner den “Kopf abgerissen”…
Im Business geht es aber um eine sogenannte professionelle Kommunikation. Denn deine Aufgaben in der täglichen Interaktion und Kooperation mit deinem Team sind vielfältig: motivieren, kritisieren, begeistern, delegieren, erklären, hinterfragen, usw. Zudem stehst du unter dem Druck, in wenig Zeit die richtigen Botschaften loszuwerden. Auch das Mind-Set als Inhaber:in bzw. als Vorgesetzte:r spielt eine wichtige Rolle, denn einerseits soll man die Mitarbeitenden immer wertschätzen, aber andererseits geht das gar nicht, da Zeit oder Möglichkeiten im intensiven Miteinander fehlen. Und dann sind da ja auch noch die Mitarbeitenden-Gespräche…
In diesem Workshop lernst du eine kommunikative Basics-Tool-Box kennen, um für die wichtigsten kommunikativen Herausforderungen gewappnet zu sein.
Über Martin Sutoris
Martin Sutoris ist Coach, Trainer, Autor und vermittelt genau diese Themen zahlreichen Führungskräften im ganzen Land. Siehe mehr Informationen unter https://www.coaching-smart.de/.
Kreis der Teilnehmer:innen
Diese Veranstaltung des Gateway Gründungsnetzes richtet sich an alle Student:innen, Absolvent:innen und Mitarbeiter:innen von Hochschulen aus der Kölner Region sowie an Interessierte seitens der Mitglieds-Institutionen.